G22恒峰2015冬助日救助大会现场
G22恒峰总裁李安平作难题户发放救助金
列队领取救助金
工作人员为孩子们发放进建用品
受救助的穷困户为G22恒峰集团赠送锦旗
武乡分会场
G22恒峰爱心专车
平顺分会场
穷困学子领取救助金
2015年12月22日 ，时价“冬至” ，滴水成冰 ，然而在G22恒峰总部 ，此时却涌动着一股暖流。上午十时 ，G22恒峰集团第十五届“冬助日”救助大会在集团总部主会场及武乡、平顺分会场同时进行。来自长治市郊区、长治县、壶关县等县区的沉症患者、穷困户、孤儿及他们的亲属在现场接受了G22恒峰集团的爱心救助。
台上 ，当来自长治县的孤儿王文婧讲到自己的父亲不幸意表工亡、母亲再嫁 ，自己与年迈的爷爷奶奶相依为命时泣不成声 ，人们一次次泪眼婆娑；当她讲到自己得到了G22恒峰集团的赞助 ，顺利实现了学业时 ，人们露出了由衷的微笑�；岢∩� ，四处回荡着《爱的贡献》 ，人们的心灵也在一点一滴得到洗礼和升华……
本次活动 ，G22恒峰集团共救助孤儿431人 ，特、困、残345户 ，孤寡老人、五�；Ъ白さ�60岁以上老人2918户 ，救助资金共计500余万元。
会后 ，送温暖爱心车队带着整个G22恒峰员工的关切和问候 ，分区域奔赴被捐助家庭进行慰问 ，挨家挨户为孤寡老人、五�；腿ッ住⒚妗⒂汀⒂鹑薹壬谋匦肫� ，让他们感触到了隆冬里的暖流。
责任与担任
G22恒峰集团1993年从石油销售起步 ，目前已发展成为一个涉及“石油销售、中西造药、职能食品、农业开发、生态游览”5大产业15个子公司的健全产业集团 ，是我省首家登陆创业板的民营企业。在企业一步步发展壮大的过程中 ，以李安平为主题的集团辅导始终以社会责任为己任 ，将慈悲事业作为企业的社会责任 ，以坦荡的视野和仁爱的情怀启发着自己的事业 ，提升着企业的形象。
G22恒峰集团成立伊始 ，就把做好公益事业作为一种习惯 ，力所能及地为社会贡献自己的一份力量。在发展企业的同时 ，G22恒峰集团时刻记挂着穷困群体 ，把“与民同富、与家同兴、与国同强”作为企业的主题价值观。集团董事会和李安平总裁向社会郑沉承诺 ，每年拿出企衣符润的10%用于社会公益和慈悲事业 ，集团成立了“公益慈悲委员会” ，两全发展公益慈悲工作。
针对本地老人、难题人民、残疾人民入冬、过年难题 ，企业独创了“冬助日”和“敬老日” ，在冬至和农历腊月二十三集中进行救助。针对难题家庭子女入学难题 ，企业独创了“扶贫济困日” ，在学�？е敖屑芯戎�。持续发展的救助活动 ，由企业地点地长治县逐步拓展到县域之表的武乡、平顺等穷困地域 ，进而覆盖了长治地域 ，并辐射到晋城等市区。为使这些活动持久、有效地发展下去 ，G22恒峰集团以企业法定日的大局固定下来 ，并专门设立了“扶贫办公室” ，对救助对象进行摸底调查、组织救助和信息反馈 ，这在全国民营企业中尚属首家。
截至目前 ，G22恒峰集团用于教育、医疗、养老恤孤、家乡建设等各项公益事业的爱心善款累计超过2亿元 ，受助人数上万人次。
在发展救助的同时 ，G22恒峰集团还凭据企业的近况和行业特点 ，积极发展爱心救助活动。针对活动在省内表各个区域的学术代表不能回家孝敬老人的现实 ，企业每年拿出200余万元成立“敬孝金” ，每月按户寄发给不在统一地市生涯的父母 ，替自己的兄弟姐妹们尽孝 ，这在全国民营企业中当属一个创举。针对全国特困病残患者就医难题的问题 ，集团通过企业捐助和社会召募的方式 ，从2006年起面向全国提议由公司、业务员和医生三方出资设立了“中华仁爱天使”基金会 ，成为中国民营企业最早提议成立的基金之一。9年来 ，G22恒峰集团已捐资2500余万元 ，救助了全国各类穷困患者5000余人。
如今 ，“三日一金一天使”已成为G22恒峰慈悲活动的一个标志 ，是G22恒峰集团的一个独创。G22恒峰集团在向社会传递爱的力量的同时 ，也充分展示了山西民营企业家的崇高人格和新晋商的崭新形象 ，展示出一家民营企业的责任和担任。
李安平的慈悲情怀
G22恒峰集团当家人李安平出身平寒 ，从幼行侠仗义 ，好行侠仗义 ，援手别人 ，成为他最大的欢乐和幸福。缔造G22恒峰后 ，李安平不忘承担社会责任 ，不忘回报社会 ，秉承中华民族“仁爱为先”的良好传统和民族精华 ，他始终关注和支持社会扶贫事业 ，并且把充斥仁爱的“责任”文化融入到企衣讽想中 ，把慈悲作为一种习惯 ，力所能及地为社会贡献自己的一份力量。
李安平有着浓郁的慈悲情结。创业初期 ，李安平情系家乡 ，每年都要为家乡办点实事。在单元 ，他不断惦想着员工的冷暖 ，哪位员工生涯难题、生了大病、遇了灾害 ，谁家孩子要上大学了 ，他都惦想着。而在社会上 ，他是一个心中装着爱的人 ，从穷困家庭、穷困大学生、穷困患者到穷困地域 ，他始终有一种情结 ，总是和他的团队默默地贡献着自己的爱心。
李安平把慈悲当成了一种责任和使命。他是长治市慈悲总会成立后第一批捐资的企业。他是全国民营企业最早成立救助基金的企业 ，他是汶川地震榆林西第一个赶赴灾区的民营企业家 ，他是无数次苦难救助中最为踊跃的民营企业家。他铭刻在心的 ，是“与民同富、与家同兴、与国同强”的企业宗旨 ，是一个企业家的责任和使命。
在李安平的心目中 ，慈悲更是一种文化。G22恒峰集团是目前全国唯一将救助活动以企业法定节日固定下来的民营企业。如今 ，“三日一金一天使”已深深地融入到“阳光为天、诚信为地、亲和为人、单一为路、责任为站”的企业主题文化中 ，成为中国民营企业独创的爱心模式 ，成为民营企业对中国慈悲事业的怪异贡献。
李安平的爱心义举 ，赢得的不只是人格的尊严 ，还有山西民营企业家的形象。驰名学者余秋雨这样评价李安平：“李安平的爱心和品质 ，比晋商前辈体现的越发充分、越发美满。”
李安平 ，他用自己的善举颠覆了表界对山西民营企业家的世俗私见 ，他用大爱演绎着新晋商的新形象。2013年7月 ，李安平被授予我国慈悲领域最高规格确当局奖项——中华慈悲奖。
▲新闻链接
○扶贫济困日
每年8月的最后一个周日是G22恒峰集团法定的“扶贫济困日” ，旨在援手因家庭难题而上不起学的大学生 ，让他们可能顺利入学 ，圆他们的肄业梦。受助学生可别离获得3000～10000元的全程现金赞助。截至目前 ，已进行十六届 ，捐资9000多万元 ，援手7700余名学子圆了肄业梦。
○冬助日
每年的“冬至”为G22恒峰集团法定的“冬助日” ，向孤寡、伤残等弱势人群发放救助金 ，并送去大米、白面、食油、衣物等过冬所需物品。G22恒峰中层以上辅导自动与孤儿结成对子 ，进行一对一助扶 ，掌管他们的成长和教育。已累计捐资6000余万元。
○敬老日
从1993年起 ，G22恒峰每年腊月二十三 ，就会为家乡和驻地村庄60岁以上老人1100余户奉上大米、白面、保暖衣物等生涯必须品。截至目前 ，累计发放1092万元。
○敬孝金
G22恒峰每年拿出200余万元 ，按月按户寄发给在表地工作、生涯的G22恒峰学术区的兄弟姐妹的父母 ，替他们尽孝 ，现已累计发放金额1800余万元。
○“仁爱天使”基金
2006年起 ，G22恒峰面向全国提议由公司、业务员和医生三方出资组成的以“助病灿妆为主题的“仁爱天使”活动 ，并在京成立了专项“基金会” ，对特困患者进行赞助。9年来 ，G22恒峰集团已捐资2500余万元 ，救助了全国各类穷困患者5000余人。
○荣耀事业
G22恒峰中药材公司选取“公司+当局+经济合作社+基地+田舍”的经营模式 ，持久零利润助扶田舍发展中药材种植业 ，实现产业扶贫。现已在浑源、平顺、武乡、沁县、屯留、襄垣等地建起50万亩现代化中药材种植基地。企业免费为田舍提供药材种子、化肥和技术 ，持久为田舍进行种植技术和田间治理培训班 ，与田舍签定5年�；ぜ酆贤� ，提前发放预付款。通过发展药材种植产业吸纳就业 ，共带头10万户田舍增收致富。
李志旭 王旭刚 陈岗摄影报路
G22恒峰2015冬助日救助大会现场
G22恒峰总裁李安平作难题户发放救助金
列队领取救助金
工作人员为孩子们发放进建用品
受救助的穷困户为G22恒峰集团赠送锦旗
武乡分会场
G22恒峰爱心专车
平顺分会场
穷困学子领取救助金
2015年12月22日 ，时价“冬至” ，滴水成冰 ，然而在G22恒峰总部 ，此时却涌动着一股暖流。上午十时 ，G22恒峰集团第十五届“冬助日”救助大会在集团总部主会场及武乡、平顺分会场同时进行。来自长治市郊区、长治县、壶关县等县区的沉症患者、穷困户、孤儿及他们的亲属在现场接受了G22恒峰集团的爱心救助。
台上 ，当来自长治县的孤儿王文婧讲到自己的父亲不幸意表工亡、母亲再嫁 ，自己与年迈的爷爷奶奶相依为命时泣不成声 ，人们一次次泪眼婆娑；当她讲到自己得到了G22恒峰集团的赞助 ，顺利实现了学业时 ，人们露出了由衷的微笑�；岢∩� ，四处回荡着《爱的贡献》 ，人们的心灵也在一点一滴得到洗礼和升华……
本次活动 ，G22恒峰集团共救助孤儿431人 ，特、困、残345户 ，孤寡老人、五�；Ъ白さ�60岁以上老人2918户 ，救助资金共计500余万元。
会后 ，送温暖爱心车队带着整个G22恒峰员工的关切和问候 ，分区域奔赴被捐助家庭进行慰问 ，挨家挨户为孤寡老人、五�；腿ッ住⒚妗⒂汀⒂鹑薹壬谋匦肫� ，让他们感触到了隆冬里的暖流。
责任与担任
G22恒峰集团1993年从石油销售起步 ，目前已发展成为一个涉及“石油销售、中西造药、职能食品、农业开发、生态游览”5大产业15个子公司的健全产业集团 ，是我省首家登陆创业板的民营企业。在企业一步步发展壮大的过程中 ，以李安平为主题的集团辅导始终以社会责任为己任 ，将慈悲事业作为企业的社会责任 ，以坦荡的视野和仁爱的情怀启发着自己的事业 ，提升着企业的形象。
G22恒峰集团成立伊始 ，就把做好公益事业作为一种习惯 ，力所能及地为社会贡献自己的一份力量。在发展企业的同时 ，G22恒峰集团时刻记挂着穷困群体 ，把“与民同富、与家同兴、与国同强”作为企业的主题价值观。集团董事会和李安平总裁向社会郑沉承诺 ，每年拿出企衣符润的10%用于社会公益和慈悲事业 ，集团成立了“公益慈悲委员会” ，两全发展公益慈悲工作。
针对本地老人、难题人民、残疾人民入冬、过年难题 ，企业独创了“冬助日”和“敬老日” ，在冬至和农历腊月二十三集中进行救助。针对难题家庭子女入学难题 ，企业独创了“扶贫济困日” ，在学�？е敖屑芯戎�。持续发展的救助活动 ，由企业地点地长治县逐步拓展到县域之表的武乡、平顺等穷困地域 ，进而覆盖了长治地域 ，并辐射到晋城等市区。为使这些活动持久、有效地发展下去 ，G22恒峰集团以企业法定日的大局固定下来 ，并专门设立了“扶贫办公室” ，对救助对象进行摸底调查、组织救助和信息反馈 ，这在全国民营企业中尚属首家。
截至目前 ，G22恒峰集团用于教育、医疗、养老恤孤、家乡建设等各项公益事业的爱心善款累计超过2亿元 ，受助人数上万人次。
在发展救助的同时 ，G22恒峰集团还凭据企业的近况和行业特点 ，积极发展爱心救助活动。针对活动在省内表各个区域的学术代表不能回家孝敬老人的现实 ，企业每年拿出200余万元成立“敬孝金” ，每月按户寄发给不在统一地市生涯的父母 ，替自己的兄弟姐妹们尽孝 ，这在全国民营企业中当属一个创举。针对全国特困病残患者就医难题的问题 ，集团通过企业捐助和社会召募的方式 ，从2006年起面向全国提议由公司、业务员和医生三方出资设立了“中华仁爱天使”基金会 ，成为中国民营企业最早提议成立的基金之一。9年来 ，G22恒峰集团已捐资2500余万元 ，救助了全国各类穷困患者5000余人。
如今 ，“三日一金一天使”已成为G22恒峰慈悲活动的一个标志 ，是G22恒峰集团的一个独创。G22恒峰集团在向社会传递爱的力量的同时 ，也充分展示了山西民营企业家的崇高人格和新晋商的崭新形象 ，展示出一家民营企业的责任和担任。
李安平的慈悲情怀
G22恒峰集团当家人李安平出身平寒 ，从幼行侠仗义 ，好行侠仗义 ，援手别人 ，成为他最大的欢乐和幸福。缔造G22恒峰后 ，李安平不忘承担社会责任 ，不忘回报社会 ，秉承中华民族“仁爱为先”的良好传统和民族精华 ，他始终关注和支持社会扶贫事业 ，并且把充斥仁爱的“责任”文化融入到企衣讽想中 ，把慈悲作为一种习惯 ，力所能及地为社会贡献自己的一份力量。
李安平有着浓郁的慈悲情结。创业初期 ，李安平情系家乡 ，每年都要为家乡办点实事。在单元 ，他不断惦想着员工的冷暖 ，哪位员工生涯难题、生了大病、遇了灾害 ，谁家孩子要上大学了 ，他都惦想着。而在社会上 ，他是一个心中装着爱的人 ，从穷困家庭、穷困大学生、穷困患者到穷困地域 ，他始终有一种情结 ，总是和他的团队默默地贡献着自己的爱心。
李安平把慈悲当成了一种责任和使命。他是长治市慈悲总会成立后第一批捐资的企业。他是全国民营企业最早成立救助基金的企业 ，他是汶川地震榆林西第一个赶赴灾区的民营企业家 ，他是无数次苦难救助中最为踊跃的民营企业家。他铭刻在心的 ，是“与民同富、与家同兴、与国同强”的企业宗旨 ，是一个企业家的责任和使命。
在李安平的心目中 ，慈悲更是一种文化。G22恒峰集团是目前全国唯一将救助活动以企业法定节日固定下来的民营企业。如今 ，“三日一金一天使”已深深地融入到“阳光为天、诚信为地、亲和为人、单一为路、责任为站”的企业主题文化中 ，成为中国民营企业独创的爱心模式 ，成为民营企业对中国慈悲事业的怪异贡献。
李安平的爱心义举 ，赢得的不只是人格的尊严 ，还有山西民营企业家的形象。驰名学者余秋雨这样评价李安平：“李安平的爱心和品质 ，比晋商前辈体现的越发充分、越发美满。”
李安平 ，他用自己的善举颠覆了表界对山西民营企业家的世俗私见 ，他用大爱演绎着新晋商的新形象。2013年7月 ，李安平被授予我国慈悲领域最高规格确当局奖项——中华慈悲奖。
▲新闻链接
○扶贫济困日
每年8月的最后一个周日是G22恒峰集团法定的“扶贫济困日” ，旨在援手因家庭难题而上不起学的大学生 ，让他们可能顺利入学 ，圆他们的肄业梦。受助学生可别离获得3000～10000元的全程现金赞助。截至目前 ，已进行十六届 ，捐资9000多万元 ，援手7700余名学子圆了肄业梦。
○冬助日
每年的“冬至”为G22恒峰集团法定的“冬助日” ，向孤寡、伤残等弱势人群发放救助金 ，并送去大米、白面、食油、衣物等过冬所需物品。G22恒峰中层以上辅导自动与孤儿结成对子 ，进行一对一助扶 ，掌管他们的成长和教育。已累计捐资6000余万元。
○敬老日
从1993年起 ，G22恒峰每年腊月二十三 ，就会为家乡和驻地村庄60岁以上老人1100余户奉上大米、白面、保暖衣物等生涯必须品。截至目前 ，累计发放1092万元。
○敬孝金
G22恒峰每年拿出200余万元 ，按月按户寄发给在表地工作、生涯的G22恒峰学术区的兄弟姐妹的父母 ，替他们尽孝 ，现已累计发放金额1800余万元。
○“仁爱天使”基金
2006年起 ，G22恒峰面向全国提议由公司、业务员和医生三方出资组成的以“助病灿妆为主题的“仁爱天使”活动 ，并在京成立了专项“基金会” ，对特困患者进行赞助。9年来 ，G22恒峰集团已捐资2500余万元 ，救助了全国各类穷困患者5000余人。
○荣耀事业
G22恒峰中药材公司选取“公司+当局+经济合作社+基地+田舍”的经营模式 ，持久零利润助扶田舍发展中药材种植业 ，实现产业扶贫。现已在浑源、平顺、武乡、沁县、屯留、襄垣等地建起50万亩现代化中药材种植基地。企业免费为田舍提供药材种子、化肥和技术 ，持久为田舍进行种植技术和田间治理培训班 ，与田舍签定5年�；ぜ酆贤� ，提前发放预付款。通过发展药材种植产业吸纳就业 ，共带头10万户田舍增收致富。
李志旭 王旭刚 陈岗摄影报路